因学校发展需要，学校八个教学部各招聘一名骨干教师，具体如下：

01、现代智能制造部

招聘人数：1人

招聘要求：

1、本科学历及以上学历；

2、高级中学或者中等职业学校及以上教师资格证；

3、具有中级及以上职称或技师及以上职业资格证书；

4、工作经历：在技工院校或职业院校工作满5年以上，在教学部长或教研组长岗位满三年以上；

5、年龄50周岁以下，具有中级及以上职称，如果具有副高职称年龄可放宽到60周岁。

待遇：符合条件能胜任的月薪10k。

02、交通运输服务部

招聘人数：1人

招聘要求：

1、本科学历及以上学历；

2、高级中学或者中等职业学校及以上教师资格证；

3、具有中级及以上职称或技师及以上职业资格证书；

4、工作经历：在技工院校或职业院校工作满5年以上，在教学部长或教研组长岗位满三年以上；

5、年龄50周岁以下，具有中级及以上职称，如果具有副高职称年龄可放宽到60周岁。

待遇：符合条件能胜任的月薪10k。

03、餐饮服务部

招聘人数：1人

招聘要求：

1、本科学历及以上学历；

2、高级中学或者中等职业学校及以上教师资格证；

3、具有中级及以上职称或技师及以上职业资格证书；

4、工作经历：在技工院校或职业院校工作满5年以上，在教学部长或教研组长岗位满三年以上；

5、年龄50周岁以下，具有中级及以上职称，如果具有副高职称年龄可放宽到60周岁。

待遇：符合条件能胜任的月薪10k。

04、现代商贸服务部

招聘人数：1人

招聘要求：

1、本科学历及以上学历；

2、高级中学或者中等职业学校及以上教师资格证；

3、具有中级及以上职称或技师及以上职业资格证书；

4、工作经历：在技工院校或职业院校工作满5年以上，在教学部长或教研组长岗位满三年以上；

5、年龄50周岁以下，具有中级及以上职称，如果具有副高职称年龄可放宽到60周岁。

待遇：符合条件能胜任的月薪10k。

05、工业设计部

招聘人数：1人

招聘要求：

1、本科学历及以上学历；

2、高级中学或者中等职业学校及以上教师资格证；

3、具有中级及以上职称或技师及以上职业资格证书；

4、工作经历：在技工院校或职业院校工作满5年以上，在教学部长或教研组长岗位满三年以上；

5、年龄50周岁以下，具有中级及以上职称，如果具有副高职称年龄可放宽到60周岁。

待遇：符合条件能胜任的月薪10k。

06、公共教学部

招聘人数：1人

招聘要求：

1、本科学历及以上学历；

2、高级中学或者中等职业学校及以上教师资格证；

3、具有中级及以上职称或技师及以上职业资格证书；

4、工作经历：在技工院校或职业院校工作满5年以上，在教学部长或教研组长岗位满三年以上；

5、年龄50周岁以下，具有中级及以上职称，如果具有副高职称年龄可放宽到60周岁。

待遇：符合条件能胜任的月薪10k。

07、幼儿教育部

招聘人数：1人

招聘要求：

1、本科学历及以上学历；

2、高级中学或者中等职业学校及以上教师资格证；

3、具有中级及以上职称或技师及以上职业资格证书；

4、工作经历：在技工院校或职业院校工作满5年以上，在教学部长或教研组长岗位满三年以上；

5、年龄50周岁以下，具有中级及以上职称，如果具有副高职称年龄可放宽到60周岁。

待遇：符合条件能胜任的月薪10k。

08、信息技术教学部

招聘人数：1人

招聘要求：

1、本科学历及以上学历；

2、高级中学或者中等职业学校及以上教师资格证；

3、具有中级及以上职称或技师及以上职业资格证书；

4、工作经历：在技工院校或职业院校工作满5年以上，在教学部长或教研组长岗位满三年以上；

5、年龄50周岁以下，具有中级及以上职称，如果具有副高职称年龄可放宽到60周岁。

待遇：符合条件能胜任的月薪10k。